Этапы составления сопроводительного письма
Поиск работы.
Поиск персонала.
Этапы составления сопроводительного письма

Прежде, чем Вы приступите к составлению сопроводительного письма, необходимо разобраться, в чем заключается его отличие от резюме.


Главное то, что от резюме оно отличается более простым стилем изложения, и не изобилует фактами, цифрами и датами. Оно скорее служит цели привлечения внимания к вашей кандидатуре (с минимальными затратами – лаконично и просто) - это своеобразная реклама. По большей части напоминает «брошюру» с кратким изложением Ваших возможностей и рабочего потенциала, который Вы можете реализовать, вступив в ряды работников фирмы.

А по закону рекламы информативное наполнение должно быть приятным для чтения, полезным, без отступлений, без воды и туманностей, кратким и привлекательным для работодателя. Недопустимы грамматические и орфографические ошибки.

Даже, если Ваши должностные обязанности  не связаны с составлениями текстов, рецензированием или журналистикой, работа с неграмотным человеком,  с пренебрежением, отнесшимся к составлению сопроводительного письма, по крайней мере, неприятна и может повлиять на  отрицательное решение работодателя.

Вся указанная Вами информация должна быть непосредственно связана с вакантным местом, на которое Вы претендуете, лишнее писать не стоит. Сопроводительное письмо должно занимать одну страницу, максимум полторы. В противном случае, определив количество написанного и времени, которое необходимо затратить на его прочтение, ему могут не уделить должного внимания.

Точность в формулировках, простота изложения и отсутствие профессиональной терминологии (профессиональные термины к месту использовать в резюме) основное требование к сопроводительному письму, которое раскрывает Вас как здравомыслящую личность способную определить свою ценность для фирмы и обстоятельно ее показать.

  1. Часть первая. Обращение к  Ф.И.О. начальника отдела кадров фирмы ( заблаговременно поинтересуйтесь к кому именно Вам необходимо направить резюме), в случае, если Вам известна только фамилия, следует обратиться госпожа или господин Иванов(а). Далее представляетесь сами и излагаете суть Вашего сопроводительного письма. Как Вы узнали, что в компании есть открытая вакансия;
  2. Часть вторая.  Краткая передача основных и самых значимых для новой должности фактов Вашего прошлого стажа и опыта работы, которые, несомненно, пригодятся на данной фирме, обоснование Ваших притязаний на вакантное рабочее место. Если не знаете, что именно написать, оттолкнитесь от требований указанных в объявлении, размещенном на сайте фирмы или в рекламных печатных изданиях. Вы, вполне, можете использовать те же изречения, лишь слегка их изменив;
  3. Часть третья. О том, какими навыками Вы обладаете в сопроводительном письме уже написано, как узнали о вакансии, Вы указали выше по тексту, самое время скромно сообщить о том, почему именно Вы великолепным образом подходите на эту должность. Можно написать, что основываясь на приведенной выше информации (часть вторая) Вы в качестве нового работника можете принести компании пользу (заявления о прибыли и престиже, которые Вы принесете «не скромны»);
  4. Часть четвертая. Заключение. Вы отмечаете Ваше согласие на прохождение собеседования и желание ответить на возникшие вопросы, благодарите за время, которое человек уделил на прочтение сопроводительного письма. И с достоинством прощаетесь. "С уважением Шувалов А.А."

Вся остальная информация (подробности увольнения со старого места работы, детальное описание должностных обязанностей, и причин отсутствия стажа в большие временные периоды, и так далее) остается на время собеседования.




Специально для Keywork.ru (2010 г.)
Условия копирования

Подписка



Получите электронную книгу "Успешный кандидат" и подписку на блог "Как получить хорошую работу" совершенно бесплатно.
 
Подробнее о книге
Мастер резюме

Создать эффективное резюме стало проще. Воспользуйтесь мастером профессионального резюме.

Подробнее о мастере резюме.

О проекте  |  Контактная информация  |  Услуги и тарифы  |  Конфиденциальность  |  Карта сайта  |  Статьи Ищете работу?
Ищите работу на KeyWork!